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每天累计直播8小时--10000元 每天累计直播6小时--8000元 每天累计直播5小时--6000元 每天累计直播3小时--4000元 （完成每天直播时间就可以，时间自由安排） 1：免费提供运营指导培训
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每天直播3小时-3000+提成 每天累计5小时-5000+提成 每天累计6小时-6000+提成 每天累计8小时-8000+提成 直播时间可根据自身情况跟你的专属运营沟通定 1：免费提供运营指导培训
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5、入职即可享受带薪培训，发放制服。 6、良好的个人发展空间(可升迁为训练员，店务组长，餐厅助理、餐厅经理及更高职位)
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5、入职即可享受带薪培训，发放制服。 6、良好的个人发展空间(可升迁为训练员，店务组长，餐厅助理、餐厅经理及更高职位)
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深入了解市场动态和竞争对手情况，及时汇报上级调整销售策略，提升市场竞争力； 3、负责线下营销渠道的拓展和管理，开拓市场份额，包括开拓和维护分销渠道及大宗订单，实现销售渠道的多元化； 4、定期开展分销商产品内容培训
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负责前厅服务人员的培训和管理，确保服务质量和员工素质的提升。 4. 负责前厅设备和环境的维护和管理，确保前厅环境的整洁和舒适。 5. 负责前厅销售业绩的达成和提升，确保餐厅的经济效益。
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4、确保给每一位员工进行培训，以使员工有能力最有效地在其岗位上工作。 5、确保每位入住宾客的登记资料的完整录入。
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1、全面负责餐厅日常营运工作； 2、通过计划的制定和执行，规范和提升餐厅； 3、管理餐厅人员以及餐厅固定资产； 4、负责餐饮部员工的岗位业务培训、督促各岗位抓好培训工作，提高全员业务能力； 5、
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1、负责景点门店操作规程的制定，团队的建设、培训、激励、考核、管理。 2、负责景点门店的经营管理，围绕景点门票和店面销售产品制定销售策略，对营收和服务品质负责。 …… 3、有团队管理和培训经验，能够有效提高员工业务水平。 4、对品质和卫生有高度的管理标准并有效把控。 5、有旅游销售、咖啡行业或奶茶饮品相关经验和背景优先。
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具备酒店服务礼仪培训实操经验。 3. 具备较好的撰写能力、沟通协调能力、应变能力、抗压能力，能够应对紧急情况和挑战。 4. 对商业敏感度和判断能力强，能够帮助制定经营策略、运营计划和规程等。
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岗位职责： 1、组织并参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案； 2、组织并参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况； 3、组织或者参与本单位应急救援演练 …… 任职要求： 1、大学本科及以上 2、40岁以下 3、热爱并愿意从事安全行业 4、有5年以上安全领域相关工作经验 5、持有相关安全培训证书（如：安全生产管理人员培训证书）
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5、入职即可享受带薪培训，发放制服。 6、良好的个人发展空间（可升迁为训练员，店务组长，餐厅助理、餐厅经理及更高职位
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5、入职即可享受带薪培训，发放制服。 6、良好的个人发展空间（可升迁为训练员，店务组长，餐厅助理、餐厅经理及更高职位）
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5、无经验公司会提供一对一的免费培训和直播指导。 6、需配合公司拍摄产品出镜的视频作品。 资资待遇:5000-20000
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负责景区商业街的员工培训和管理，提升员工的服务水平和业务能力； 8. 完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1.
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1、负责建立景区运营中心培训体系及制度，让培训常态化； 2、根据公司不同业态需求，负责组织实施服务礼仪、接待流程等方面的培训工作； 3、负责课件开发及升级，根据各个运营口岗位的业务和管理技能需求，收集经典案例 …… 、技巧、话术等实战素材制作相应课件； 4、负责督导、检查各艺栈、场馆日常培训工作，并负责进行培训考核； 任职要求 1、本科以上学历（综合条件优秀者可放宽至大专），有酒店、餐饮等服务行业3年以上工作经验 …… ； 2、酒店培训实操管理2年以上工作经验； 3、具备良好的服务意识、沟通能力和思维逻辑能力，较强的抗压能力和文案写作能力； 4、具备培训课程设计、开发、授课等能力，能够独立承担培训相关工作。
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职位描述： 1、POS餐饮管理软件产品的技术维护工作； 2、接听客户的电话，解决客户在软件使用过程中碰到的问题； 3、电话培训指导客户正确使用软件。
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