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3.定期参加公司组织的各类直播相关专业知识培训,强化和提升自身综合竞争力。
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公司有完整的后台运营支持,有成熟的运营机制,新人可培训! 4.公司免费提供平台,足不出户就有大量的客户上门,只有你有梦想,有挣钱的欲望,轻轻松松月入五位数!!! 要求: 1.年龄22--40岁!
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1、负责招聘、培训、监管、发广告人员 2、负责制定分解月任务目标 3、有能力带领团队,完成团队业绩任务。
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工作内容:负责招聘、培训、组员地推宣传。
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通过直播带货赚钱,是个职业寿命非常长的职业,做到70、80都可以,不用担心失业风险 高薪招直播带货主播抖音 有无经验都可以,只要是性格开朗的,放得开的,都可以,性格内向文静的不适合 会进行3-7天培训 …… 21:00 晚班: 12:00-15:00 21:00-23:59 夜班:0-6点(连上6小时,有500夜班补助,这班次是自愿,不强制) 轮班后不用呆公司(如果想学习抖音短视频带货赚钱,公司也会培训并鼓励大家开设自己的账号带货赚钱
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任职要求 1、有无经验均可(一对一带新人,专门培训,看你是否有意愿学习) 2、学历不是你的硬指标(我们只看能力,只认结果) 3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者更加适合) 4、能吃苦耐劳 …… 、有强烈的企图心(价值平等,你付出多少你就拿多少) 薪资待遇 (60%个人提成+团队管理提成+公司培训+出国旅游奖) 正常干5000---8000元/月 努力干8000---15000元/月
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18:00 中班: 09:00-12:00 18:00-21:00 晚班: 12:00-15:00 21:00-23:59 一周调一次班 轮班后不用呆公司(如果想学习抖音短视频带货赚钱,公司也会培训并鼓励大家开设自己的账号带货赚钱
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工作职责:负责抖音运营 1、短视频小组整体规划管理; 2、直播整体运营; 3、主播培训等; 4、广告投流; 任职要求: 有1年以上抖音运营拿到过结果。
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有较好的数据分析和报表处理能力,分析当前和潜在营销趋势; 5、做好成本控制和分析,制定费用预算及物资采购计划,有效控制运营费用; 6、负责酒店员工队伍的基本建设,开展经常性的礼貌教育和职业道德教育,注意培训 …… 、考核和选拔人才,培训造就一支具有高服务质量、高素质的销售专业队伍; 7、负责店内食品卫生安全、治安、消防及宾客的人身安全,有计划、有效率的做好酒店设施设备等硬件的保养维护监管工作; 8、负责对社会职能部门之间的日常沟通协调和关系维护工作
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有较好的数据分析和报表处理能力,分析当前和潜在营销趋势; 5、做好成本控制和分析,制定费用预算及物资采购计划,有效控制运营费用; 6、负责酒店员工队伍的基本建设,开展经常性的礼貌教育和职业道德教育,注意培训 …… 、考核和选拔人才,培训造就一支具有高服务质量、高素质的销售专业队伍; 7、负责店内食品卫生安全、治安、消防及宾客的人身安全,有计划、有效率的做好酒店设施设备等硬件的保养维护监管工作; 8、负责对社会职能部门之间的日常沟通协调和关系维护工作
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美工的简单操作能力,服从领导安排;4、大专及以上学历;晋升空间:客服专员——店铺运营——客服主管——服务经理 薪资要求; 1、无责任 底薪+绩效+提成+奖金;2500-6000+ 2、年终奖,带薪培训 …… 3、各种员工活动(聚餐、K歌、外拓等)+各地旅游+各种员工福利 4、包住 5、购买五险+带薪年假+带薪培训+透明的晋升机制+享受国家法定节假日 工作时间: 上午8:30-12:00、下午14
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美工的简单操作能力,服从领导安排;4、大专及以上学历;晋升空间:客服专员——店铺运营——客服主管——服务经理 薪资要求; 1、无责任 底薪+绩效+提成+奖金;2500-6000+ 2、年终奖,带薪培训 …… 3、各种员工活动(聚餐、K歌、外拓等)+各地旅游+各种员工福利 4、包住 5、购买五险+带薪年假+带薪培训+透明的晋升机制+享受国家法定节假日 工作时间: 上午8:30-12:00、下午14
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任职条件: 1、2018-2023应往届大学毕业生,公司提供系统带薪培训,完全不用担心自己没有经验。 2、有会销,展会,地推,地产销售经验相关经验人员可放宽,学历及年龄限制。
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要求有一定沟通能力 普通话标准 有经验者优先 无经验者公司提供培训 底薪加提成 需配合拍摄短视频
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文化做好落地; 3.针对优秀业务人员做业务访谈,总结提炼出新方法,新话术,以及好的文化价值观的行为并在区域、中心做复制、推广; 4.持续完善销售工具包,话术手册,成功案例等资料帮助业务提升效率; 5.培训课件 …… /资料制作,针对区域运营中心等进行产品/业务技能课程授课; 6.知识库完善以及培训平台,资料,课程管理。
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职责描述: 1、充分了解公司、产品的基础上,能以代理商和用户实际需求为出发点,有针对性的提出销售赋能培训的内容及优化方案; 2、负责培训课程的编写与讲授;根据公司产品线用 户特性和业务模式,策划并有针对性的输出业务培训 …… 内容; 3、负责组织实施内外部培训工作,如招商培训、合伙人业务培训、线上线下业务运营培训、产品知识、销售技巧、团队管理、企业文化等; 4实施公司制定的培训计划,完成公司各项培训活动,如招商会招商沙龙 …… 、销售课程的培训工作; 5、根据线上的培训计划做好视频课程的录制工作,独立编写线上视频课程文字讲稿; 任职要求: 1、具备1-3年在业务线培训赋能经验,本科及以上学历; 2、3年以上食品/快消品行业培训管理工作经验 …… ,2年以上同等岗位工作经历,有直销、新零售、培训、保险、微商或社交属性电商平台经验者优先从业背景优先考虑。 …… 有一定的业务意识或从事过销售,对于健康行业动态信息保持高度敏感; 5、具备良好的文字组织能力,能够独立制作演讲课 件; 6、优秀演讲和课件开发及授课能力; 了、有大型活动策划、组织实施能力,线上会议运营、营销培训及相关营销辅助工作经验者优先
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要求形象气质佳 身材良好 有舞蹈功底 公司可提供免费培训
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岗位职责: 1、负责闪燕小程序PC端、APP端及内网系统的培训及使用问题的咨询解答; 2、负责闪燕平台规则的宣导落地,并对平台的品质进行监督管理、辅助经纪人优化平台产品的视觉呈现。
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