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1. 负责管理公司所有店铺的日常工作和完成公司的销售指标。 2.负责运营公司所有店铺的会员客户。 3.每月制定营销活动方案并执行。 底薪+绩效+奖金 其他详情咨询杨总 ***********
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1-日常监督 2-统计数据 3-部门衔接配合
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年龄25至40岁，亲和力强，性格乐观开朗，有责任心； 从事过知名品牌的店长（主管）或有百货类工作经验二年以上的、会拍照剪辑的优先。 高薪：底薪4000+3-6点提成+大单奖励+年终奖金等
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负责跨境电商的运营和团队管理。
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负责招聘，绩效考核。
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以下特征优先： 1、工作杰出，被评过优秀员工/主管/经理的 2、在之前的公司做过重大贡献的 3、创过业的 4、党员、军人
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1. 工作内容： 1）负责公司商业地产项目的市场调研、策划和推广工作，制定项目市场推广策略和计划； 2）负责项目的品牌形象的宣传和推广，建立和维护项目品牌形象； 3）负责项目的广告投放和媒体关系维护，确保项目宣传效果最大化； 4）负责项目的活动策划和执行，包括各类展会、促销活动等； 5）负责项目的市场数据分析，对市场情况进行监控和分析，及时调整市场策略； 6）负责团队管理和培养，带领团队高效完成各项工作任务。 2. 任职要求： 1）大专及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业； 2）3年以上商业地产行业市场工作经验，有成功案例者优先考虑； 3）熟悉商业地产市场，了解行业动...
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1、协助主管制定招商策略方室与团队整体管理 2、负责组织拓展各种招商渠道，组织团队达成项目招商及租金收益的预期目标 3、负责项目招商策略执行。
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1、熟悉电商客服的所以工作流程 2、3年以上客服经验 3、能处理各种客服问题 4、有带团队能力
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1.职责：协助公司项目负责人，整理相关文档，安排日常行政事务，分配工作日常 2.工作地点：北海 3.工作时间：8：30-12：00 14：30-18：00双休，法定节假日正常休息 4.薪资福利：无试用期，一经录用即可享受公司住宿补贴，节日津贴，公司年终奖金 5.岗位要求：有经验者优先，熟悉办公软件，品行第一，能力第二，思维敏捷
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玫瑰东郡招聘了！ 【招聘条件】 1、18-45周岁，品行端正，男女不限; 2、对房产销售感兴趣，热爱房产销售行业者; 3、为人正直诚实，肯吃苦。 有无经验均可，培训上岗，有师傅带 【待遇】： 底薪2600+提成（月休四天） 🚲正常干4000---8000元/月 🚜努力干8000---12000元/月 🚚使劲干12000---20000元/月 🚗拼命干，无上限！（不封顶）
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1、负责招聘、培训、监管、发广告人员 2、负责制定分解月任务目标 3、有能力带领团队，完成团队业绩任务。
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口腔诊所前台的职责是：1、负责口腔门诊的电话接听、客户接待、客户咨询工作；2、维护门诊前台的日常秩序及前厅休息区良好整洁的候诊环境；3、完成上级主管交办的其他工作：
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工作内容：负责招聘、培训、组员地推宣传。
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负责：招聘发广告全职人员，进行合浦县城广告发放工作。
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1.要负责监督、计划、控制协调有关宴会厅的各项活动。 2.在宴会活动过程中，负责协调客人的要求和宴会楼层的基本操作，指导和协调宴会领班和服务员的工作。 3.跟宴会经理一起评估收到的每一个预定，关于活动类型、举办时间、餐饮要求、视听设备、人力配置和其他额外的设备、服务和要求，并制定相应的布置计划，保证活动的顺利进行。 4.熟悉宴会服务流程。 5.完成上级领导交代的工作。 任职要求 1、男女不限，中专以上文化程度，1年以上同岗位工作经验； 2、具有灵活的处事能力，较强的组织领导工作能力和实际工作能力； 3、有星级酒店工作经验者优先考虑，待遇***。
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负责公司的行政管理，协助总经理搞好各部门之间的综合协调
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有酒店工作经验优先，及时、准确接听/转接电话，如需要，记录留言并及时转达，确保正确处理开票，管理好客房钥匙，办理入住退房手续，负责访客的接待及相关留言处理
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1.负责客房部的管理工作，制定管理制度和经营目标，组织、编制、实施客房部工作流程 2.对客房产品和服务相关的各项工作进行监督考核，确保其符合工作规范和质量要求 3.控制客房各类物品耗用和成本管控 4.做客服部员工岗位培训，制定培训计划并实施
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1．负责前台人员管理及工作安排，按规定的程序与标准向宾客提供一流的服务。 2．负责前厅人员带教及培训。 2．维护酒店形象，提高服务意识。 3．做好班前准备工作，负责电脑、打印机、 POS 机等设备的检查和保养工作。 4．严格按照规章制度和相关规定为客人办理接待、预订、问询、结账等手续。 5．负责住店、来访宾客接待。 6．负责缴款单的填写，保证相关票据与账单的一致。 7．负责备用金的保管，不得随意挪用或外借。 8．负责房态和房账的核对，发现差异及时上报并更正等。 9．工作时间：8小时
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