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3、负责协助完成店长安排的工作。 任职条件： 1、积极主动、热情开朗，有责任心有上进心； 2、具备有带团队的能力； 3、具备良好的沟通协调能力；
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岗位职责： 1.根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，正确控制毛利率和成本； 2.组织、指导门店完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析。负责实施销售计划，完成销售目标； 3.有效制定公司餐饮项目的整体营销推广方案和活动； 4.制定服务标准程序和操作规程。检查各岗位人员的服务态度、服务流程，保证食品的质量，监督各门店做好卫生清洁工作，开展经常性防火、安全教育； 5.抓好设备、设施维修保养，确保各种设施处于完好状态，并得到正确使用，防止发生事故，减少维修费用； 6.带领门店团队高效、务实开展经营管理工作。 职位要求： 1.热爱餐饮事业...
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[玫瑰]优居北海招聘[玫瑰]网络端口长期免费[玫瑰]公司赠送端口[玫瑰] 区域经理：5名 经理店长：10名，高提成，晋升。 业务员：50名，免费网络端口补助+高提成+职位晋升+全勤奖。 …… 工作地址：银海区 收团队，成建制接收，有团队的，想要找稳定平台发展的，可以带条件详谈[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 高新诚聘经理，店长有想法着可毛逐自荐，欢迎， 职位招聘4-200人
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有连锁餐饮店管理经验，懂人事相关经验 薪资福利面谈
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1、工作内容 : 民宿运营平台维护，客房管理和客房服务，接客人等，协助店长日常工作； 2、工作时间 : 常规为9:00-18:00班或13:00到22:00班，中间休息1个小时，实际根据每天客房情况灵活调整
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2、熟悉门店各个工作流程； 3、配合店长工作，服从领导指挥，团结及善于帮助 同事工作； 4、能适应快节奏的工作环境； 5、积极参加培训，不断提高服务技能 岗位要求 1、性格开朗活泼； 2、具有相关服务行业者优先 …… 成长之路：茶生→茶饮师→初级茶导师→茶导师→店助→店长 外场大使岗位职责： 1、在门店岗位上，展现品牌形象，为顾客提供美好的服务体验； 2、作为品牌代表与顾客沟通，塑造品牌专业形象，为顾客提供服务需求与销售咨询 …… ； 3、通过门店会员群体维护，分析门店顾客满意度状况，协助店长管理提升门店服务氛围。
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店铺服装销售 店里日常工作
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1:打扫大厅卫生 2:爱干净，协助店长处理好日常工作 3:年龄16起 4:活泼开朗 5:月休4天
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招聘服装导购 1:喜欢穿搭，懂时尚 2:善于拍照的请联系我 3:想换新工作，增加收入的联系我
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统管餐厅所有事物 安排好员工工作 像投资人汇报经营状况 规划餐厅发展
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岗位职责 工作简单，在所指派的岗位内招呼客人，留意客人进餐情况，为客人提供良好服务 协助店长日常工作 表现好升职快机会多 服从管理安排 因为是旅游风景区，淡季工作量不大，工作轻松。
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招聘岗位 ·茶饮师·店长 薪资福利 3000-5000元 一对一辅导，带薪培训 工作内容 1.负责门店收银，制作饮品，物料准备及整理 2.维护门店卫生整洁及陈列规整 3.严格执行各类操作标准及遵守门店规章制度 …… 环境，配合轮班，认同从基层做起的个人发展观念 成长线路 茶生-茶饮师-店助-店长 联系人:王女士***********
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一、加油打气 店长每天早晨开晨会的时候要主动调节员工们的气氛，要为不同的员工制定不同的激励方式方法，激发员工的积极性。 …… 所以作为奶茶店的店长，应该每天激励每位员工，保证每位店员有着积极向上的工作态度。 二、检查店铺以及设备 检查是每家奶茶店店长每天必须要做的事情。 …… 总之，检查对于店长来说是重中之重非常重要的环节。 …… 四、学会给方法 身为一名店长同时也是一名老师。但是很多人会有一个误解，觉得店长就应该去监督员工，去抓员工的错误，其实并不是，身为店长，要学会交给你的员工方法。先培训再上岗，你要作为一个引领者。 …… 五、正能量传播 一个好的店长不会总是去抓员工之间的那些不好的现象，而是要学会去抓那些积极的典型，然后为工作设置一些积极的正能量，这样员工就有了学习的榜样。
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负责前厅的工作安排调整，线上、线下运营工作，懂电脑，沟通能力强，有餐饮管理工作经验5年以上。
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1.茶点工作经验丰富，处理客诉能力强，熟悉店面运营管理 2.店面的开源节流，成本控制能力
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音乐餐吧店长 负责营销及管理 职位招聘1人
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1.有一定点后厨经营 2.完成店长安排工作
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积极配合店长做好门店运营的相关工作。
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门店店长岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责门店的日常管理和运营，确保门店的正常运营和销售业绩的达成； 2. 负责门店员工的管理和培训，提高员工的工作效率和工作质量； 3. 负责门店的库存管理和进货计划，确保门店的商品供应充足； 4. 负责门店的销售数据分析和报表制作，为门店的经营决策提供数据支持； 5. 负责门店的营销策划和活动执行，提高门店的品牌知名度和客户满意度。 任职要求： 1. 具备3年以上门店管理经验，熟悉门店运营和管理流程； 2. 具备较强的活动策划和执行能力，能够独立策划和组织门店活动； 3. 具备较强的数据分析能力，能够熟练使用Excel等数据分析工...
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