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岗位职责： 1、统筹全公司日常行政人事相关工作； 2、负责公司行政人事制度修订，并做好员工宣贯； 3、负责员工招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系工作； 4、负责管理员工宿舍、员工食堂、固定资产、车辆等后勤工作； 5、上传下达，协调各部门内部工作。对外做好接待工作； 6、协助公司领导完成相关工作。 岗位要求： 1、本科以上学历，人力资源管理、工商管理等管理学专业； 2、有管理工作经验，并熟悉国家法律法规，管理学知识，能独立开展工作； 3、具备C1驾驶证，并有实际驾驶经验。
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工作内容： 组织邀约、安排面试 员工考勤、入职培训等 负责公司行政类日常工作 有足够的抗压能力和积极的心态 完成领导交办的其他工作 任职要求： 优秀的沟通能力，勤快 具备责任感，耐心细致以及严谨的逻辑思维能力 能掌握和使用办公软件 年龄要求（20-45之间）（实习生，暑假工勿扰） 有意者联系： 黄经理：***** 陈女士：*****
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工作内容: 1、负责58 安居客的会员，推广币销售工作;。 2、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求; 3、根据公司产品、价格及市场策略，合同条款的协商及合同签订等事宜。 福利待遇: 1、底薪3000+提成+奖励，平均薪资6000+; 2、每天工作7小时，8:30~12:00; 14:00~18:30 3、按国家法定节假日放假; 4、带薪培训及开阔的晋升成长空间; 5、如实力和资源优秀者，薪酬和期权可面谈; 6、年轻化的团队，开放式的管理;
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岗位职责: 1、按照主管安排认真做好客房清洁工作。
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岗位职责/职位描述 作为宾客服务主管，您将应以最高标准完成以下任务： · 督促管理当值期间前台接待工作，确保提供优质高效的服务。
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岗位职责： · 为商务经理提供专业的咨询及行政上的支持。 · 参与开拓和实施酒店和部门的政策规定。 · 制定开拓市场销售战略和促销计划。 · 督导和协助市场销售计划的进展和实施。 · 为商务发展部设定清晰的工作目标，实施员工个人技能的发展，业绩的复核训导和培训。 · 监督和评估当前发起的市场销售活动以及市场动态。 · 统筹酒店内所有的市场商务工作活动。 · 管理部门内部的运作，保证部门设施完备，运行正常。 · 进行市场调查。 · 为酒店设立价格策略和销售目标。 · 管理特别项目及其他相关的生意。 · 确保高效利用部门资源。 · 确保发展、更新及保留酒店宣传材料。 ·...
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福利待遇： 底薪+绩效+全勤+高额提成+公司分红 晋升：经纪人-主管-经理 工作时间：8：30-12：00，14：30-18：00
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福利待遇： 底薪+绩效+全勤+高额提成+公司分红 晋升：经纪人-主管-经理 工作时间：8：30-12：00，14：30-18：00
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岗位职责: 1、负责公司产品在市场的推广与销售; 2、贯彻执行公司的销售政策,完成区域销售目标; 3、负责区域客户网络的建立与维护,保持良好的客情关系; 4、负责行业市场信息的收集与反馈。 5、负责目标医院的客户维护、学术推广,对所销售区域的客户经销定期拜访,发现需要并跟进; 6、熟练掌握每个产品的知识、宣传资料、获取营销机会并提供售后服务指导, 7、积极拓宽客户渠道,并有效提高自身产品的竞争力。 8、针对重点客户进行创新宣传活动,做好现有产品的渗透及新产品的开发工作。 9、及时了解市场信息,了解竞争对手的动态,并制定相应措施,以便及时修正方案,改善工作。 任职要求: 1...
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岗位职责: 1、根据部门的总体工作计划,具体负责实施所辖区域的整体业务计划,确保年度经营指标的完成; 2、负责所辖区域的市场开发、销售计划的制定与实施,提高市场占有率; 3、定期汇报业务工作情况,及时解决工作中存在的问题; 4、负责所辖区域的市场推广、维护、服务等工作; 5、完成公司交办的其他事项。 任职要求: 1、有相关工作经验优先。 2、具有良好的沟通能力、协调能力。 3、具备较强的责任心,服务意识佳。 4、能吃苦耐劳,具备较强的抗压能力。
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任职要求： 1.大专或以上学历（市场营销或相关专业优先）; 2.5年以上房地产销售经验，至少1年以上销售经理或主管岗位工作经历，不少于两个项目的带团队及管理经验; 3.熟悉房地产市场现状，能独立制定营销方案进行项目管理
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3.心态好接受能力和学习比较强 听从主管安排的工作 薪资：试用期2500-2800，转正3200-3500
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岗位职责： 1、有丰富的对接外事经验 2、有一定的组织能力 3、有一定的资料编辑能力 4、有社工工作经验或者有社工证
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1、负责每日网店店铺主管对接售后贴表扣减，运营对接售后问题。
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1.认真做好食品安全.食品加热.准备好各种原料品备货，确保正常营业使用；2.保障工作区域卫生.维持清洁，严格按照标准出品；3.配合厨师长工作，服从店长或主管层的领导指挥，团结及善于帮助同事工作；4.积极参加培训
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1、负责酒店客房卫生 2、协助管家服务客人
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教育背景：高中以上文化 行业经验：从事高星酒店客房管理三年以上 任职要求：年龄25—40岁
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任职要求: 了解抖音玩法，熟悉抖音规则，自有课件，可做讲师。
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每日所有账目统计数据
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1、独立完成旅游公司的经营、管理； 2、应用自己具备的旅游资源独立完成公司旅游产品的开发和设计，完成公司年度指标； 3、对本公司员工的管理、指导与考评工作。、大专以上学历，旅游管理专业； 4.2年以上旅行社管理工作经验； 5、熟悉旅行社运营工作流程，能从全局把控旅游公司运作，创新运营模式； 6、了解旅游市场，熟悉旅游业务，具有较强的旅游市场营销、拓展能力； 7、富有责任心和工作激情，具有良好的沟通协调能力
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