销售经理

1.负责具体销售工作，参与并制定销售工作流程和标准，并组织实施。

2.根据年度销售目标，参与制定销售计划，制定每月销售计划，掌握销售进度。并负责具体销售方案实施；

3.协助上级与客户谈判，签署合作协议并进行审核；

4.定期组织销售会议，将销售情况及总结分析和汇报，编制销售报表，并提出合理的建议和措施，定期报送上级；

5.定期召开项目分析总结会，不断创造客户需求。

二.团队建设工作：

1.根据岗位编制，协助销售经理组建销售团队；

2.定期组织销售技能培训，打造自己的销售团队；

3.按要求对销售业务员进行考核。

三.渠道建设工作：

1.开展销售公关策划，拓宽销售渠道；

2.组织营销活动，有计划按步骤的开展促销活动。

四.市场调研和客户开发

1.每月开展一次市场调研，收集行业市场信息，形成市场调查报告，提交公司；

2.按要求完成每个月客户开发目标。