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1、负责培训制度和流程、培训课程体系、讲师体系、培训评估体系的整个规划和运营，根据公司发展，结合各部门的培训需求，承担主要授课输出； 2、协助市场部门的市场推广及售前、整理，提供策略工作，挖掘用户需求，收集客户体验反馈； 行业内同行的信息搜集、整理，提供策略工作，挖掘用户需求，收集客户体验反馈; 4、设计培训课程，开发新课程，讲授培训课程; 5、收集反馈培训需求信息，撰写培训报告，评估培训效果。 6、完成上级交办的其它工作
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职责： 1.开展线上线下培训计划 2.主讲公司，产品，销售模式及优势，让合作商以通俗易懂的方式快速了解公司，加入公司 3.举办线下沙龙及大中型招商会议，参与策划主持讲师等工作 4.根据市场反馈和成交情况，不断完善培训内容，提高合作商及消费者认知度
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岗位职责 1:负责公司产品的直播讲解 2:负责平常的短视频出镜 岗位加分项 1:有带货经验优先 2:播音主持相关专业优先 3:有幼师和讲师经验优先 4:可兼职播音主持/培训讲师
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制定门店营业员的销售话术，服务态度 负责培训每个门店员工
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职位：培训师助理 有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学，年龄在22-50之间。 工作内容： 主要通过学习考核后，协助培训上岗人员，统计数据，操作简单易上手。 薪资待遇:2500-6000 工作时间： 上午9:30:11：30 下午13:30-16:00（周日及法定节假日休息）
约 5 个岗位
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