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负责对蔬菜、配菜、料头等原料进行分配、切制加工处理，控制掌握原料的出成率
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店里的卫生，洗碗。相互合作
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服务员，洗碗工，小时工，等等
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负责实施销售计划，完成销售目标； 3.有效制定公司餐饮项目的整体营销推广方案和活动； 4.制定服务标准程序和操作规程。 …… 检查各岗位人员的服务态度、服务流程，保证食品的质量，监督各门店做好卫生清洁工作，开展经常性防火、安全教育； 5.抓好设备、设施维修保养，确保各种设施处于完好状态，并得到正确使用，防止发生事故，减少维修费用 …… 职位要求： 1.热爱餐饮事业，具有执着的敬业精神和高度的责任感； 2.5年以上餐饮连锁经验、有优秀的培训和带领团队的经验、品牌运作经验； 3.年龄30-45岁，条件优秀者可适当放宽； 4.对市场的餐饮消费动态具有敏锐的洞察力
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1、形象良好，身高163及以上 2、 普通话标准、流利，善于用礼貌用语与顾客沟通 3、 有过餐饮迎宾经验，热情开朗活泼，有较强的服务意识 4、 有一定抗压能力，应变能力强，具有良好的沟通协调能力
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学习并掌握餐厅的服务流程，协助服务员进行服务工作。 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，有志于从事餐饮工作； 2. 具备一定的学习能力和动手能力，能够快速掌握基本的厨房操作技能； 3.
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餐饮前厅服务接待，普通话好，有良好的沟通能力，能善于解决餐饮业中产生的小矛盾，小问题。 懂电脑，懂得经营线上线下活动相结合。
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3.具备基本的西餐知识和礼仪，有相关餐饮服务经验者优先。 4.工作积极主动，有责任心，能够适应快节奏的工作环境。 5.具备良好的形象和仪态，注重个人卫生和仪表。
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（4）配合协调楼面服务及厨房出品沟通工作。 （5）协助总经理策划和落实执行好营销活动及活动数据反馈。 （6）及时完善客户档案记录。 （7）老客户的追踪维护、新客户的开拓与建立。 …… （9）MOT各项服务标准的落实与执行 （10）日常销售工作 （11）及时掌握【市场讯息】变化，根据餐饮市场淡季、旺季规律做出相应方案并向总经理汇报 （12）定期汇总周期、月度、季度、年度等经营销售情况制作详细分析汇报总经理
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1、年历18到35岁之间，男女不限，无餐饮经验也可以，热爱餐饮行业，能够吃苦耐劳。 2、经过培训后，了解餐厅服务程序，了解菜品知识，掌握服务操作技能。 3、服从领导的工作安排。
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对工作认真负责任，热衷于餐饮服务。
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主要负责前台接待客人，引导客人入座，做好餐前准备工作和餐后收拾工作
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按时到岗，接受领班分配的任务 主要负责前厅接待，点单，巡台，解决客诉。
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餐厅前台接待，接待客人入坐，点单，认真服务好每一位进店顾客。能应对突发情况，有经验者优先。
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3.参与餐厅的服务工作，如摆盘、上菜和清理餐桌等。 4.遵守餐厅的卫生和安全标准，确保食品质量和厨房的整洁。 岗位要求： 1.对西餐烹饪有浓厚的兴趣和热情，愿意学习和成长。 …… 2.具备基本的烹饪知识和技能，有相关餐饮经验者优先。 3.有团队合作精神，能够与厨师和其他员工紧密配合。 4.工作积极主动，有责任心，能够遵守工作纪律和规定。
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租金测算提供可行性分析 2、参与项目前期的招商定位、整体规划布局，租金测算工作 【筹备期 招商管理】 1、负责积累品牌资源，开拓招商渠道，完成商户邀约、商务谈判、意向确认、合同签署 2、完成租赁合同及商业管理服务协议签署 …… 建立健全基础档案及商户档案 【筹备期 租费管理】 参与完成商铺（含主次力店及一般商铺）首付租金、商业服务费、租金保证金、商业服务费保证金、装修管理费收取工作 【筹备期 装修管理】 负责商家入场服务 …… 负责商家商铺接收、装修图纸收集、装修手续的办理跟进工作，协调指导商家证照办理及同公用事业单位的工作 任职要求： 1、具有购物中心、商业街区招商经验，熟悉招商基本流程及知识，经验； 2、拥有广西自治区内餐饮
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负责行程安排、交通、住宿、餐饮、门票等各项细节的安排； 4. 负责旅游团队的接待、安排、协调和管理，确保旅游团队的安全和顺利； 5. 负责旅游活动的宣传和推广，提高公司知名度和市场占有率。 …… 具备良好的服务意识和客户导向思维，能够为客户提供优质的旅游服务。 以上是计调岗位的职责和任职要求，如果您具备相关经验和能力，欢迎您加入我们的团队，共同打造更好的旅游产品和服务。
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岗位职责： · 通过有效的商业运营，达到酒店利益的最大化；确保部门员工给客人提供一贯高标准的服务。 · 为酒店创造最高的收益。制定计划并时时监控前台及餐厅已实施的促销活动。 …… · 维护并保持前厅部与住店客人之间良好的关系，同时提供高标准的服务。 · 确保时时保持销售的心态运营和管理宾客服务部，并确保员工也具有此种销售意识，这对于实现酒店收入的最大化有良好的辅助作用。 …… · 致力于酒店工作，为酒店发展提供建议，有创新精神，为顾客提供品质服务。 · 对雇用和解雇员工负责, 确定所有的位置都有合适的人选。确保部门中成员的一致水平。 …… · 每日问候VIP客人，确保VIP客人的个性化服务待遇。 · 与销售，预定和业务发展团队共同为客人提供服务。 · 确保为希尔顿荣誉会员顾客提供优质专业的服务，建议顾客加入会员。 …… · 协助厨房根据餐饮发展趋势，适当需求及销售情况进行餐厅菜单的修改及餐厅活动的推广。 · 在餐厅运营表现及财务目标的基础上,对餐厅的工作表现进行评估，制定未来发展计划。
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1.协助店长完成每日门店运营工作， 2.有同岗位管理经验，服务培训能力，了解服务相关知识，较好的沟通能力。 3.有品牌餐饮工作经验。 4.薪资待遇面谈
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· 参与主要的旅行社和会议的活动并促进酒店销售(房间、宴会、服务以及其他设施)。 …… · 了解并熟悉竞争对手的所有产品信息，包括公司协议价、主要客户及其产量、酒店客房、餐饮、会务等，并定期向销售总监汇报。 · 通过定期的酒店招待、宴请及举办主题活动来全面地保持好客户关系。 …… · 检查宴会运行和与其一起工作的各部门工作，在所有的时间内确保有质量的服务给客人。 · 有规律的回顾主要帐户抛入并确保其准确性，需要和客户一起回顾帐单以调整最终发票清单。
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